10 Tips Menjadi Karyawan Baru yang Selalu Percaya Diri

Pada kesempatan kali ini kami akan memberitahukan beberapa tips untuk menjadi karyawan baru yang selalu percaya diri ketika bekerja di perusahaan.

Salah satu hal yang selalu menjadi penyebab terhambatnya kemajuan seorang karyawan adalah rasa percaya diri yang rendah. Bentuknya bisa berupa gugup saat presentasi, malu bertemu atasan, tidak mau memimpin rapat dan selalu memilih tugas yang tanggung jawabnya mudah.

Apakah Anda termasuk golongan karyawan yang seperti itu? Jika merasa, berarti ini saatnya Anda untuk meningkatkan rasa percaya diri sebagai seorang karyawan.

Memang setiap orang itu memiliki kepribadian yang berbeda-beda, ada yang selalu percaya diri dan ada juga yang percaya diri namun dengan terpaksa dikarenakan tuntutan sehingga menjadikan tekanan pada dirinya. Misalnya percaya diri bertemu atasan padahal sebenarnya dia tidak mau untuk bertemu dengan atasan.
Cara meningkatkan rasa percaya diri sebagai karyawan

Cara meningkatkan rasa percaya diri sebagai karyawan

Jika Anda merasa kurang percaya diri ketika bekerja di perusahaan, maka ada baiknya jika mengubah sikap itu karena setiap perusahaan pasti ingin karyawan yang selalu aktif dan percaya diri.

Berikut ada beberapa tips yang bisa Anda coba untuk meningkatkan rasa percaya diri sebagai karyawan.

1. Perhatikan kelebihan dan kekurangan Anda

Hal pertama yang harus Anda lakukan adalah memperhatikan kelebihan serta kekurangan yang Anda miliki, baik itu dari segi keterampilan (skills) dan perilaku (attitudes).

Cara yang bisa Anda lakukan adalah membuat daftar mengenai 5 kelebihan serta kekurangan yang Anda miliki.

Jika Anda bekerja sebagai seorang karyawan yang berhubungan dengan IT, maka bisa buat daftar seperti ini:

Kelebihan dari segi keterampilan
  • Mampu mengoperasikan berbagai macam sistem operasi
  • Mampu membuat laporan dengan cepat
  • Mahir menjalankan aplikasi
  • Mampu bertindak cepat ketika ada masalah
  • Memiliki sertifikat IT

Kekurangan dalam segi keterampilan
  • Tidak bisa menggunakan microsoft excel
  • Belum mahir menggunakan peralatan baru
  • Belum tahu cara membuat laporan di excel
  • Belum lancar bahasa Inggris
  • Belum tahu cara memperbaiki harddisk rusak

Ada juga kelebihan dan kekurangan dari segi perilaku seperti:

Kelebihan perilaku
  • Bisa menggantikan peran atasan ketika atasan tidak ada
  • Menyukai tantangan
  • Bisa kerja sama dengan tim
  • Pulang tepat waktu
  • Produktif

Kekurangan perilaku
  • Datang telat
  • Sering ngobrol
  • Tidak menyelesaikan tugas tepat waktu
  • Tidur saat kerja
  • Malas

Dengan memperhatikan kelebihan dan kekurangan yang ada pada diri Anda, maka Anda bisa tahu penyebab mengapa Anda memiliki rasa percaya diri yang rendah. Bisa saja sumbernya dari keterampilan atau perilaku Anda tersebut. Jadi untuk bisa meningkatkan percaya diri, Anda harus bisa memperbaiki kekurangan yang ada pada diri Anda secara perlahan.

2. Hilangkan kekurangan Anda secara perlahan

Jika Anda sudah mengetahui apa yang membuat Anda menjadi kurang percaya diri, maka sekarang Anda harus fokus untuk menghilangkan kekurangan yang ada pada diri Anda secara perlahan karena kebiasaan memang akan sedikit sulit untuk dihilangkan.

Coba atasi kekurangan Anda secara perlahan, jika sudah ada satu kekurangan yang sudah terselesaikan, maka hilangkan juga kekurangan lain yang ada pada diri Anda pada hari berikutnya.

Jika Anda ingin menghilangkan kekurangan dari segi keterampilan, maka jangan ragu untuk meminta pada atasan untuk membuat program pelatihan untuk Anda.

Cara supaya atasan Anda memberikan izin mengenai permintaan tersebut adalah dengan memberitahu secara jujur kepada atasan bahwa Anda membutuhkannya karena berkaitan dengan tugas dan tanggung jawab Anda sebagai karyawan.

Misalnya jika Anda belum bisa membuat laporan di excel, maka minta pada atasan untuk mengajari cara untuk mengelolanya serta buat pelatihan mengenai hal tersebut pada atasan Anda.

Jika sudah disetujui, mungkin atasan akan menunjuk orang lain yang sudah mahir dalam mengoperasikan masalah tersebut dan melatih Anda hingga benar-benar mahir dan terbiasa.

Sementara untuk  mengubah kekurangan pada perilaku, Anda bisa melakukan konsultasi pada bagian personalia. Coba saja untuk meminta saran dari mereka, Anda bisa mengetahui apa saja langkah yang tepat untuk menghilangkan perilaku yang buruk pada diri Anda.

Selain ke personalia, Anda juga bisa menghilangkan kekurangan dalam perilaku dengan mengubah kebiasaan yang selalu Anda lakukan. Jika sebelumnya Anda selalu malas dan menunda pekerjaan, maka ubah kebiasaan itu dengan mengerjakan suatu pekerjaan dengan cepat dan tepat waktu.

Anda harus selalu ingat bahwa menyelesaikan pekerjaan dengan cepat dan tepat akan lebih besar manfaatnya dibanding menundanya karena Anda tidak akan merasa terbebani dengan tenggat waktu dari pekerjaan tersebut.

3. Mengikuti kegiatan yang ada di perusahaan

Jika selama Anda bekerja selalu merasa malu untuk mengikuti berbagai macam kegiatan yang selalu dilakukan oleh perusahaan, maka sekarang saatnya untuk menghilangkan rasa malu itu. Cobalah untuk mengikuti berbagai kegiatan yang dilakukan pada perusahaan sekarang juga.

Misalnya perusahaan memiliki kegiatan olahraga, club sepeda, pertemuan karyawan tahunan dan acara lain. Tidak ada salahnya jika Anda mengikuti kegiatan tersebut karena bisa meningkatkan rasa percaya diri serta menambah pengalaman dan wawasan Anda sebagai karyawan.

Dengan mengikuti acara tersebut, Anda bisa melakukan sosialisasi dengan karyawan lain dari departemen lain sehingga teman Anda semakin banyak bukan hanya teman satu departemen.

Selain itu juga, cepat atau lambat Anda pasti akan terbiasa dan sudah mulai percaya diri.

4. Mengikuti aturan perusahaan

Jika rasa percaya diri yang rendah disebabkan karena Anda sering melanggar peraturan yang ada pada perusahaan, maka sekarang saatnya untuk mematuhi peraturan yang sudah dibuat tersebut.

jangan halangi diri Anda dengan alasan tertentu karena aturan yang dibuat perusahaan umumnya sudah disepakati oleh pihak manajemen perusahaan dengan serikat karyawan.

Misalnya Anda sering terlambat untuk datang tepat waktu dan karena keterlambatan ini membuat Anda merasa rendah diri di antara rekan kerja atau bawahan Anda.

Jika Anda tidak ingin terlambat datang kerja, maka ada baiknya jika berangkat dari rumah sekitar 15 sampai 30 menit sebelum mulai waktu kerja. Karena lebih baik menunggu sebentar daripada harus terlambat kerja.

Lakukan kebiasaan ini setiap hari, maka Anda akan mulai terbiasa dan tidak akan terlambat untuk datang ke kantor lagi.

5. Jalin hubungan dengan teman di luar perusahaan

menjalin hubungan baik dengan teman satu profesi di luar perusahaan Anda sekarang bekerja juga sangat penting untuk meningkatkan rasa percaya diri.

Supaya hubungan ini tetap efektif, maka rumus sederhananya adalah memberi sebelum menerima.

Sebagai contoh, Anda terlebih dahulu memberikan jawaban pertanyaan teman-teman Anda (misalnya Linkedin) jika mereka memberikan pertanyaan mengenai sesuatu yang berkaitan dengan bidang Anda.

Dengan begitu Anda akan mulai terbiasa percaya diri secara online. Jika sudah memiliki rasa percaya diri secara online, tidak ada alasan untuk tidak percaya diri di tempat kerja Anda.

Penutup

Menjadi seorang karyawan yang memiliki rasa percaya diri tidak sesulit yang Anda bayangkan. Hal yang perlu Anda lakukan adalah memperhatikan penyebab mengapa Anda bisa tidak percaya diri dang menghilangkan penyebab tersebut secara perlahan.

Perlu Anda ingat juga bahwa menghilangkan kekurangan yang ada pada diri Anda membutuhkan waktu. Jadi fokus saja dulu pada satu kekurangan, sehingga Anda bisa menghilangkan kekurangan dengan cepat dan pasti. Jika sedikit demi sedikit kekurangan Anda sudah banyak yang hilang, maka rasa percaya diri akan mulai tumbuh secara cepat.

Itulah tips menjadi karyawan yang selalu percaya diri di perusahaan yang harus Anda lakukan sekarang. Sekian saja untuk kali ini, semoga bisa memberikan motivasi untuk Anda. Terimakasih sudah membaca.

Bacaan ini hanya untuk karyawan, bukan untuk pengusahahaha.

Belum ada Komentar untuk "10 Tips Menjadi Karyawan Baru yang Selalu Percaya Diri"

Posting Komentar

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel